东莞就业制造规划致力于打造现代化制造业新引擎，推动产业升级和转型。通过优化产业结构，引进高新技术和智能制造，提升制造业的竞争力。注重人才培养和引进，为制造业发展提供人才保障。该规划将促进东莞制造业的可持续发展，为经济发展注入新动力。

本文目录导读：

1. 现状分析
2. 目标定位
3. 策略措施
4. 重点任务
5. 保障措施

东莞，作为中国的制造业重镇，拥有得天独厚的地理优势和产业基础，随着全球经济格局的不断变化，东莞制造业面临着转型升级的压力和机遇，为了更好地适应市场需求，提升就业质量，推动经济可持续发展，本文旨在探讨东莞就业制造规划的发展策略。

现状分析

1、产业基础雄厚：东莞制造业以电子、五金、玩具、家具等传统产业为主，拥有较为完善的产业链和供应链体系。

2、转型升级需求：面对全球制造业竞争态势，东莞制造业亟需从低端向高端转型，提高产品附加值和市场竞争力。

3、人力资源状况：随着人口结构变化和劳动力成本上升，东莞制造业面临人才短缺问题，需优化人力资源配置。

4、政策支持力度：地方政府加大对制造业支持力度，推动产业转型升级和科技创新。

目标定位

1、总体目标：将东莞打造成为现代化制造业新引擎，实现产业转型升级和可持续发展。

2、产业结构优化：大力发展高新技术产业、先进制造业、现代服务业等新兴产业，提升产业附加值。

3、就业质量提升：提高制造业就业人员的技能水平和薪资待遇，增强就业吸引力。

4、创新驱动发展：加强科技创新和人才培养，构建创新型城市，推动制造业高质量发展。

策略措施

1、优化产业布局：根据市场需求和产业发展趋势，优化产业布局，推动产业向园区集聚。

2、培育新兴产业：加大对新兴产业的培养力度，推动高新技术产业、先进制造业等快速发展。

3、加强科技创新：加强研发平台建设，鼓励企业加大科研投入，提高自主创新能力。

4、人才引进与培养：实施人才引进战略，加强职业教育和技能培训，提高就业人员的技能水平。

5、优化营商环境：简化审批流程，降低企业运营成本，提高政府服务效率。

6、加强区域合作：加强与周边地区的产业合作，实现资源共享和优势互补。

7、绿色制造：推动绿色制造技术的研发与应用，提高资源利用效率，降低环境污染。

重点任务

1、智能制造工程：推动制造业智能化改造，提高生产效率和产品质量。

2、机器人产业发展：加大对机器人产业的扶持力度，推动机器人与制造业的深度融合。

3、供应链管理优化：优化供应链管理，提高物流效率和产品质量。

4、数字化转型：推动制造业数字化转型，建设数字化工厂和智能仓储。

5、绿色制造推广：加强绿色制造技术的研发与应用，提高资源节约和环境保护水平。

6、创新创业生态建设：构建创新创业生态，鼓励企业创新，培育新兴产业。

7、人力资源开发：加强职业教育和技能培训，提高就业人员的技能水平和综合素质。

保障措施

1、政策保障：制定完善的政策支持体系，为制造业发展提供有力保障。

2、资金保障：加大财政资金投入，引导社会资本参与制造业发展。

3、法律保障：完善法律法规体系，保护企业合法权益，营造公平竞争的市场环境。

4、组织保障：建立健全组织协调机制，推动各部门协同工作，确保规划顺利实施。

东莞就业制造规划是推动东莞制造业转型升级和高质量发展的重要举措，通过优化产业布局、培育新兴产业、加强科技创新、人才引进与培养等措施，打造现代化制造业新引擎，提高就业质量和市场竞争力，需要政策、资金、法律和组织等方面的保障措施来确保规划顺利实施。